Vezetői szerep és önismeret

Name: Vezetői szerep és önismeret
Brand: Flow Magyarország
SKU: 3017
Price: 29990 HUF
Availability: InStock

Akcióterv a sikeres vezetővé váláshoz

29 990 Ft

Megosztás Ajándékba veszem

Szerző: Flow Magyarország

A kurzusról

Egy jó vezetőnek a szakmai és technikai irányítás mellett olyan környezetet is ki kell tudnia alakítani, amelyben biztonságban érzik magukat a munkatársak, elkötelezetten tudnak dolgozni, mérlegelni és dönteni, valamint mernek kibontakozni. Ez csak akkor működik, ha a vezető ismeri munkatársait. Ehhez viszont nélkülözhetetlen, hogy a vezető ismerje saját magát, külső szemmel is vezetőként tudjon magára tekinteni, különben nem fogja tudni mélyebben megérteni saját maga és munkatársai megközelítését, működését sem.

A kurzus tematikája

Mielőtt belevágsz

1. lecke

Hogyan használd a felületet?

Céljaid a kurzussal és hol tartasz most a vezetői utadon?

2. lecke

Üdvözlő videó

3. lecke

Miért veszel részt a programban?

4. lecke

Elvárásaid - 4 kérdés mentén

5. lecke

Hogyan mélyítheted az önismeretedet? (Johari ablak)

6. lecke

Gyűjts visszajelzést

7. lecke

Kérdések a jó visszajelzéshez

8. lecke

Visszajelzéseim tanulságai

Vezetői hitvallás és személyes értékek

9. lecke

Milyen a jó vezető?

10. lecke

A jó vezető beosztott szemmel

11. lecke

Vezetői hitvallásod

12. lecke

A jó vezető a tapasztalataid szerint

13. lecke

Számodra fontos vezetői értékek

14. lecke

Fejlesztési fókuszaid

15. lecke

Vezetői akcióterv

Vezetni és nem vezetni: mi a legfontosabb gondolkodási különbség?

16. lecke

Munkatársból vezetővé

17. lecke

Vezetés különböző szinteken (Leadership pipeline)

18. lecke

A saját vezetői szintedhez kapcsolódó tanulságaid

19. lecke

Részösszefoglaló

Vezetői szerepek

20. lecke

Vezetői szerep keretrendszer

21. lecke

Vezetői szerepek (Quinn modell)

22. lecke

Saját vezetői szerepeid - bevezető

23. lecke

Saját vezetői szerepeid - önértékelés

24. lecke

Saját vezetői szerepeid - visszajelzés

25. lecke

Vezetői akcióterv aktualizálás

Vezetői szándék és hatás

26. lecke

Szándék és hatás különbsége

27. lecke

A vezetői hatóerő formái

28. lecke

Saját vezetői hatóerőd

Gyakorlatba ültetés támogatása

29. lecke

Alkalmazás következő lépései

30. lecke

Részösszefoglaló 2.

31. lecke

Tudatosság és szakaszolás

32. lecke

Támogatói kör

33. lecke

Saját támogatói köröd

34. lecke

Zárás

A kurzusról

7 fejezet, 34 lecke, a kurzus elvégzéséhez szükséges idő összesen 1 óra 9 perc

1 óra 9 perc videó

20 db letölthető segédanyag

Oktató válaszol az általános és kurzushoz kapcsolódó kérdésekre.

Kategória:

Eddigi tanulók: 14 fő

Képzés célja

A képzés végére kidolgozol egy konkrét akciótervet, ami segít feltérképezni, hogy hol tartasz jelenleg vezetői karrieredben, hova szeretnél eljutni, és mit kell ahhoz megtenned, hogy ez megvalósuljon.

Képzés követelményei

Nincs

Kinek ajánlott

A vezetői szerep és önismeret kurzust frissen kinevezett vagy leendő vezetőknek ajánljuk!

Oktató